ТРЕБУЕТСЯ ЛИ ДЕЛАТЬ ЗАПИСЬ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ СОТРУДНИКА О ПЕРЕВОДЕ ЕГО СРОЧНОГО ДОГОВОРА В ПОСТОЯННЫЙ? ДОЛЖНОСТЬ, МЕСТО РАБОТЫ И УСЛОВИЯ ТРУДА ОСТАЮТСЯ ПРИ ЭТОМ НЕИЗМЕННЫМИ, МЕНЯЕТСЯ ТОЛЬКО ХАРАКТЕР РАБОТЫ.