РАБОТНИКУ УСТАНОВЛЕН СМЕННЫЙ ГРАФИК РАБОТЫ (ПРИМЕРНО 2 ЧЕРЕЗ 2). ПО ГРАФИКУ РАБОТЫ, НАПРИМЕР, ПОНЕДЕЛЬНИК И ВТОРНИК ЯВЛЯЮТСЯ ВЫХОДНЫМИ ДНЯМИ РАБОТНИКА, НО В ПОНЕДЕЛЬНИК РАБОТНИК НАПРАВЛЕН В КОМАНДИРОВКУ. БУДЕТ ЛИ СЧИТАТЬСЯ ЭТО КАК РАБОТА В ВЫХОДНОЙ ДЕНЬ И МОЖНО ЛИ ПРОВОДИТЬ ОПЛАТУ ПО СТ.153 ТК РФ?