ОСНОВНОЙ РАБОТНИК, НАХОДЯСЬ В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ, ПИШЕТ ЗАЯВЛЕНИЕ О ВЫХОДЕ ИЗ ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ И СЛЕДУЮЩЕЕ ЗАЯВЛЕНИЕ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА. ЧТО ДЕЛАТЬ С ВРЕМЕННЫМ РАБОТНИКОМ, ПРИНЯТЫМ НА ВРЕМЯ ОТСУТСТВИЯ ОСНОВНОГО РАБОТНИКА?

СКАЧАТЬ ОТВЕТ