Письмо ФНС России от 12.02.2021 N СД-4-11/1705@.
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
Сотруднику на дистанционной (удаленной) работе могут компенсировать расходы, связанные с использованием его оборудования и программно-технических средств. ФНС пояснила, что такие компенсации не облагаются взносами и НДФЛ в размере, который определили в коллективном договоре, локальном НПА, трудовом договоре или допсоглашении к нему.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
О том, как организовать взаимодействие с дистанционным работником, читайте в Путеводителе по кадровым вопросам. Особенности дистанционной (удаленной) работы.