Линия консультаций

Истории наших Клиентов

По Постановлению № 776 от 29 апреля 2022 г. «ОБ ИЗМЕНЕНИИ СРОКОВ УПЛАТЫ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ В 2022 ГОДУ» предусмотрен ли перенос уплаты страховых взносов от несчастных случаев?

По Постановлению № 776 от 29 апреля 2022 г. «ОБ ИЗМЕНЕНИИ СРОКОВ УПЛАТЫ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ В 2022 ГОДУ» предусмотрен ли перенос уплаты страховых взносов от несчастных случаев? Читать дальше »

Возместили НДС за 2021 г., после чего продавец прислал корректирующий счет-фактуру в сторону уменьшения, что в этом случае делать?

Возместили НДС за 2021 г., после чего продавец прислал корректирующий счет-фактуру в сторону уменьшения, что в этом случае делать? Читать дальше »

По какому КВР и КОСГУ казенному учреждению отразить стимулирующую выплату деятельности народных дружинников, чтобы расходы по выплате не противоречили таблице соответствия видов расходов классификации расходов бюджетов и статей классификации операций сектора государственного управления на 2022 год

По какому КВР и КОСГУ казенному учреждению отразить стимулирующую выплату деятельности народных дружинников, чтобы расходы по выплате не противоречили таблице соответствия видов расходов классификации расходов бюджетов и статей классификации операций сектора государственного управления на 2022 год Читать дальше »

Подлежит ли оплате аэропортный государственный сбор, прописанный в билете? Что это за сбор? В постановлении от 01.03.2010 г. № 4676 от 25.11.2021 он не указан для оплаты.

Подлежит ли оплате аэропортный государственный сбор, прописанный в билете? Что это за сбор? В постановлении от 01.03.2010 г. № 4676 от 25.11.2021 он не указан для оплаты. Читать дальше »

Педагогический работник уходит в очередной отпуск, можно ли его по срочному трудовому договору в этой же организации взять на работу в период его отпуска на другую должность?

Педагогический работник уходит в очередной отпуск, можно ли его по срочному трудовому договору в этой же организации взять на работу в период его отпуска на другую должность? Читать дальше »

Сотрудник был ознакомлен с приказом об отстранении от работы и ушел на больничный до момента отстранения, имеет ли право работодатель в таком случае отстранить сотрудника от работы во время больничного и не оплачивать больничный лист?

Сотрудник был ознакомлен с приказом об отстранении от работы и ушел на больничный до момента отстранения, имеет ли право работодатель в таком случае отстранить сотрудника от работы во время больничного и не оплачивать больничный лист? Читать дальше »

Работнику предоставили очередной отпуск и отпуск без сохранения заработной платы, работник в период очередного отпуска заболел. Продлевается ли отпуск в этом случае?

Работнику предоставили очередной отпуск и отпуск без сохранения заработной платы, работник в период очередного отпуска заболел. Продлевается ли отпуск в этом случае? Читать дальше »

Может ли работодатель заставить работника написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, так как после выхода на работу обеспечить работой его работодатель не может.

Может ли работодатель заставить работника написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы, так как после выхода на работу обеспечить работой его работодатель не может. Читать дальше »